日本軽金属株式会社 最終更新日:2024/02/29 22:26
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採用情報 最終更新日:2024/02/13 09:35
募集概要
募集職種 | 【理系】研究・開発、生産技術・製造管理、設備設計・設備保全、技術営業等 【文系】営業(国内・海外)、工程管理、経理、人事、法務、調達(国内・海外)、広報・IR等 |
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仕事内容 | 【理系】技術設備グループ 国内や海外の工場の、新しい設備ラインの設計・立ち上げや、 装置の導入・改善支援を行っていただきます。 設備は一度の導入で長期間にわたって使用することになりますので、 その仕様を決めるときは責任ある仕事を任されていると感じられます。 そして、設備設計において正解は1つではなく、自分の色を特に出せる 仕事です。 【理系】研究・開発職 静岡県にある研究所"NRDC"は、グループ会社全体の研究開発を担う組織です。 日軽金グループは、幅広い事業領域をもっているため、そのぶん探求すべき多くのフロンティアに拓かれています。 先輩やお客様とコミュニケーションをおこない、多くの刺激を受ける中で、「とことん追求してみたいテーマ」が自分の中に生まれてきます。 「とことん追求してみたいテーマ」が自分の中に生まれてきます。 この分野なら自分が世界一の専門家だと言えるエキスパートになり、 開発・製造・営業がチーム一丸となって新しいものを生み出していける環境が整っています。 【文系】営業 営業は、たんに「モノを売る」ことが仕事ではなく、 ニーズを創り出すところからはじまり、開発、受注、生産から販売までのスケジュール調整など、人・モノ・情報の一連の流れをマネジメントする仕事です。 お客様とのコミュニケーションを通じてニーズを創り出し、ときには多くのグループ会社がもつ技術を連携させて付加価値の高いビジネスをチームみんなで生み出しています。 【文系】経理 経理職では、数字を処理するのがゴールではなく、始まりです。 数字の目標は「販売単価の分析」や「経営方針の判断」などそれぞれ存在しています。 異なる目標を意識しながら、計算した数字から何をどう読み取れるかが重要です。 工場経理では、ものづくり現場で動いているモノの動きをリアルに体感することができ、 本社経理では、事業全体やグループの経営の全体を総覧することができます。 |
応募方法 | 当社HPよりエントリーしてください。 後日、説明会等の説明会情報をご連絡いたします。 2025年採用は、「日本軽金属グループ」として、日本軽金属(株)、日軽金アクト(株)、日軽エムシーアルミ(株)を一括で受け付けます。 |
選考フロー | WEB会社説明会 ↓ エントリーシート提出 ↓ 一次面接(個別) ↓ SPI・筆記試験(理系のみ) ↓ 二次面接(個別) ↓ 最終面接(個別) ↓ 内定 |
求める人物像 | ・相手の価値観を理解して自分のことばにできる人 ・幅広いフィールドに関心をもってチャレンジできる人 ・人と人、知識と知識をつないで新しいものを生み出せる人 |
採用データ
初任給 | 月給 【理系】博士了:255,000円~ 修士了:247,000円~ 学部・高専専攻科卒:229,000円~(2024年4月予定) 【文系】博士了:245,000円~ 修士了:237,000円~ 学部卒:229,000円~(2024年4月予定) 『試用期間 3か月(労働条件は同じ)』 |
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試用期間給 | なし |
諸手当 | 残業手当、通勤手当など ※営業部門へ配属の場合は、別途販売員手当45,000円/月を一律支給いたします。 (時間外労働の有無にかかわらず、20時間相当分の固定残業代として支給します。手当分の時間を超える時間外労働があった場合は、追加で支給致します。) |
昇給 | 年1回(7月) |
賞与 | 年2回(6月・12月) |
勤務時間 | 【本社】9:00~17:30(フレックスタイム制あり) 【支店】9:00~17:30 【工場等】8:30~17:15(ただし事業所による) 標準労働時間:7時間45分 |
勤務地 | 【本社】東京都港区新橋 【支店・営業所】大阪府、愛知県等 【研究所・工場】静岡県、愛知県、千葉県等 【海外拠点】中国、タイ等 |
休日・休暇 | 【本社・支店・営業所】完全週休2日制(年間休日120日) 【工場・研究所】完全週休2日制(年間休日115日~120日) 【その他休暇】年次有給休暇(初年度20日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、介護サポート休暇(年10日)、ライフサポート休暇(三大疾病、不妊治療、指定難病に対し年10日)、育児・介護休業など |
福利厚生 | 【制度】財形貯蓄、持株会、退職金、年金制度など 【施設】社宅、独身寮、保養所、診療所など 【その他】各種クラブ活動、レクリエーション活動など 受動喫煙防止策:屋外喫煙室の設置 |
教育・研修制度 | 入社時の集合研修、階層別研修、選抜型マネジメント研修、外部講習派遣、海外派遣、各種自己啓発に対する援助制度、通信教育など |
採用予定数および 前年採用実績数 |
採用予定数/【理系】20名程度 【文系】10名程度 前年採用実績数/【理系】23名 【文系】13名 (2024年4月入社予定) |
採用実績校 | 名古屋工業大学大学院、山梨大学大学院、山形大学大学院、近畿大学、千葉工業大学大学院、広島大学大学院、徳島大学大学院、東京理科大学大学院、日本大学大学院、東洋大学、大同大学大学院、秋田大学大学院、筑波大学大学院、京都大学大学院、東京工業大学大学院、芝浦工業大学、立命館大学、立教大学、専修大学、東京都立大学大学院、同志社大学、明治大学、法政大学、愛媛大学、東京大学大学院、関西学院大学、国立慶北大学、韓国交通大学、防衛大学校、苫小牧工業高等専門学校、茨城工業高等専門学校 (以上2024年採用実績) |
応募資格 | 2025年3月までに高等専門学校(専攻科)、4年制大学(学部)・大学院(修士・博士)を卒業・修了予定の方 ※既卒3年まで、職歴無し 【理系】機械系、電気・電子系、金属材料系、化学系、建築・土木系等 【文系】学部・学科不問 |
提出書類 | ES、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 ※大学院の方は、学部の成績証明書、卒業証明書のご用意もお願いします。 |
若者雇用促進法に基づく情報公開
募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数 |
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過去3年間の新卒採用者数の男女別人数 |
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平均勤続年数 | 男性:15.8年 女性:13.9年(2023年3月末) | ||||||||||||
平均年齢 | 男性:38.9歳 女性:39.7歳(2023年3月末) |
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無・内容 |
【階層別研修】新入社員研修、中堅社員研修、管理職研修、経営次世代研修 【テーマ別研修】マネジメント系研修、理工系大学派遣、語学学校派遣、トレーニー派遣など |
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自己啓発支援の有無・内容 | 通信教育補助制度、外部外国語講座補助制度、Eラーニング |
メンター制度の有無 | あり |
キャリアコンサルティング制度の有無・内容 | なし |
社内検定等の制度の有無・内容 | なし |
雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績 | 16.3時間(2023年3月末) | |||||||||
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前年度の有給休暇の平均取得日数 | 14日(2023年3月末) | |||||||||
前年度の育児休業取得対象者数、取得者数 (男女別) |
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役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合 |
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お問い合わせ
問い合わせ先 | 日本軽金属(株) 人事部 インターンシップ担当 〒105-8681 東京都港区新橋1-1-13 アーバンネット内幸町ビル TEL:03-6810-7182 |
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URL | https://www.nikkeikin.co.jp/recruit/universities/index.html |
交通機関 | ・JR新橋駅(徒歩5分) ・東京メトロ銀座線 新橋駅(徒歩4分) ・都営地下鉄三田線 内幸町駅(徒歩2分) |
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