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SCSK北海道株式会社 最終更新日:2024/02/29 22:26
正社員

  • 情報・通信
  • ネットワーク
  • 情報処理
  • ソフトウェア
  • システムインテグレータ
  • ITコンサルティング

採用情報 最終更新日:2023/09/28 16:10

募集概要

募集職種 ソフトウェア開発職
応募方法 自由応募
※当社ホームページをご参照の上、エントリーお願いします。 
選考フロー ●エントリー ※当社ホームページをご参照の上、エントリーお願いします。
 ↓
●学内説明会、合同説明会など
 ↓
●SCSK北海道株式会社単独会社説明会
 ↓
●Web適性試験1
 ↓
●Web適性試験2
 ↓
●一次面接(面接官:事業部門の社員)
 ↓
●二次面接(面接官:役員、部長)
 ↓
●最終面接(面接官:社長)
 ↓
●内定

【北海道Uターン積極採用】
Uターンで就活をされる方は、選考日程の調整など相談に乗りますので、まずはご連絡を。 
求める人物像 ◎SCSK北海道の経営哲学は『人がすべて』
ですから、当社では“人物重視”。面接が大きなポイントとなってきます。

◎お客様の多様なニーズにお応えするため、多種・多様な人材を広く募集しています。
文系・理系・コンピューター経験の有無といったことのみで判断はしません。

◎普段通りの生き生きとしたあなたを見せてください。
面接でのやりとりにおいて伝わってくる人間性で、私たちは適性を判断します。 

採用データ

初任給 月給
2023年4月実績
大学卒 268,100円
(月20 時間分、38,100円の一律業務手当含む。超過分別途支給)
※一律業務手当は固定残業代として支給
大学院卒 277,420円
(月20 時間分、39,420円の一律業務手当含む。超過分別途支給)
※一律業務手当は固定残業代として支給
試用期間給 変更なし
諸手当 通勤手当、超過勤務手当、地域手当、ワークスタイル手当、学び手当、役職手当、資格取得一時金、その他  
昇給 年1回  
賞与 年2回(6月・12月)  
勤務時間 9:00~17:30
(フレックスタイム制あり、コアタイムなし)  
勤務地 札幌、東京 
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12/29-1/3)、年次有給休暇(20日間、有給は1時間、半日単位で取得可)、メモリアル休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、ボランティア休暇など  
福利厚生 制 度/社会保険完備、退職金制度、企業年金基金、従業員持株会、慶弔見舞金、育児休業、介護休業、ボランティア休業、フレックスタイム、在宅勤務 など
部活動/ゴルフ部、ダーツ部、ボウリング部、ランニング部、釣り部、野球部などが活動中
※メンバーを集めれば自分で部活動を立ち上げることも可能です。  
教育・研修制度 ◎新入社員研修(2023年度予定)
 ・入社前通信教育(情報処理試験対策etc):6ヶ月
 ・SCSKグループ合同新人研修(東京)
 上記完了後、プロジェクト配属となりOJTがスタート 

◎人材教育
 ・人事制度上の各等級毎の階層別研修
 ・リーダーシップ開発研修
 ・ロジカルシンキング、コミュニケーション等のビジネススキル研修

◎技術・業務専門教育
 ・eラーニングによる各種研修
 ・各ベンダーのセミナー/研修への参加
 ・品質管理教育
 ・PL教育(社内)
 ※海外研修もあり  
採用予定数および
前年採用実績数
採用予定数/15名前後
前年採用実績数/2024年4月入社予定14名
採用実績校 北海道大学、小樽商科大学、公立はこだて未来大学、釧路公立大学、室蘭工業大学、北海道教育大学、公立千歳科学技術大学、北海道職業能力開発大学校、北海学園大学、札幌大学、北海道科学大学、札幌学院大学、酪農学園大学、北星学園大学、藤女子大学、東北大学、弘前大学、新潟大学、茨城大学、高崎経済大学、信州大学、鳥取大学、東北学院大学、早稲田大学、明治大学、東京理科大学、東海大学、駒澤大学、日本大学、工学院大学、拓殖大学、獨協大学、城西大学、立命館大学、近畿大学、大阪産業大学 
応募資格 2025年3月 大学、大学院卒業見込みの方
全学部全学科 
提出書類 Webエントリーシート、自己PRシート 

若者雇用促進法に基づく情報公開

SCSK北海道株式会社

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数
年度(西暦)採用人数離職者数
2023年 13名 0名
2022年 7名 0名
2021年 7名 1名
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
年度(西暦)採用人数(男性)採用人数(女性)
2023年 8名 5名
2022年 7名 0名
2021年 3名 4名
平均勤続年数 12.0年
平均年齢 38.2歳

職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無・内容 ◎新入社員研修(2023年度予定)
・入社前通信教育(情報処理試験対策etc):6ヶ月
・SCSKグループ合同新人研修(東京)
上記完了後、プロジェクト配属となりOJTがスタート

◎人材教育
・人事制度上の各等級毎の階層別研修
・リーダーシップ開発研修
・ロジカルシンキング、コミュニケーション等のビジネススキル研修

◎技術・業務専門教育
・eラーニングによる各種研修
・各ベンダーのセミナー/研修への参加
・品質管理教育
・PL教育(社内)
※海外研修もあり
自己啓発支援の有無・内容 教育休暇(有給)、資格取得一時金あり

資格取得一時金(取得例)
・PMP 30万円
・技術士(情報) 30万円
・日商簿記1級 30万円
・プロジェクトマネージャー 10万円
・システムアーキテクト 10万円
・データベーススペシャリスト 10万円
・ネットワークスペシャリスト 10万円
・ITサービスマネージャ 10万円
・情報処理安全確保支援士 10万円
・日商簿記2級 5万円 他
メンター制度の有無 あり
キャリアコンサルティング制度の有無・内容 年2回の目標管理面談あり。ここにはキャリアの相談、メンター(個別支援)も含まれる。
※キャリアコンサルタントの資格保有者も在籍しています。
社内検定等の制度の有無・内容 専門性認定制度

雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績 19.0時間
前年度の有給休暇の平均取得日数 17.9日
役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員 0%  
管理者 6.6%  

お問い合わせ

問い合わせ先 〒060-0001
札幌市中央区北1条西6丁目1-2 アーバンネット札幌ビル4階
SCSK北海道株式会社 採用担当
TEL 011-206-3700
E-mail saiyou@scsk-hokkaido.co.jp
URL http://www.scsk-hokkaido.co.jp/

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