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※2018年卒対象の企業情報です。2019年卒対象の採用を保証するものではありません。
株式会社満寿屋商店  
メーカー(食品)/サービス(中食)
2030年、十勝がパン王国になる。
会社情報 採用情報
なりたいオトナの探し方
採用情報
募集概要
募集職種 製造職(パン製造、生産・品質管理、研究・開発)
販売職(接客販売、販売促進、店舗業務全般)
仕事内容 製造では仕込みや成型、窯前作業など実践的なパン作りの技術を。パンは発酵食品ですから、パン作りは生き物を相手にするようなものです。タイミングや温度、生地の扱い方によって変わっていく美味しさの、一番いいところを捕まえるには知識はもちろん経験が必要。将来を見据えて、プロのパン職人としての技術を磨いていただきます。
販売では接客応対、レジ業務、包材など備品の管理や開店・閉店作業など、販売業務だけではなく店舗管理も。商品の陳列の仕方を考えたり、季節感を彩る店内のディスプレイなども大切な仕事。人と接する時のマナーを学ぶこともでき、キャリアアップにつながります。直接お客様と交流を持ち、ダイレクトにリアクションをいただけることが、大きなやりがいや大切な財産になっていきます。
その他の業務としては、催事販売・食育活動・イベント運営・食品安全管理等多岐にわたってあります。 
応募方法 自由応募 
選考フロー 合同企業説明会・店舗見学会
エントリーシート
1次面接・適性テスト
実技試験・小論文・実技試験報告書
最終面接 
求める人物像 お客様が元気になってくれるようなベーカリーになるため、笑顔で元気なスタッフを求めています。各店舗の製造、販売管理、全般の業務をひとつずつ学んでいき、将来的にその中核を担う人材として活躍してくれることを期待しています。ますやパンの根本にあるのは地元、十勝を愛する心。十勝産小麦でパンを作ることに誇りをもち、そのおいしさを知り、「パン王国十勝」というビジョンに向けて、情熱をもって取り組んでいきましょう。 
採用データ
初任給 月給
大学院卒・大学卒 188,000円(月給)
短大卒 ・専門卒  177,000円(月給)
(2017年4月予定)
諸手当 大学卒手当(月15,000円) 短大・専門卒手当(月5,000円)
職能給 5000円~50000円
残業固定手当12時間 時間超過分は追加支給
早朝手当、深夜手当
家族手当、通勤手当
駐車場完備、制服貸与  
昇給 年1回  
賞与 会社業績により支給額決定  
勤務時間 5:00~21:30の間シフト制 (店舗・職種によって異なる)
実働7.5時間+休憩1時間*残業あり  
勤務地 帯広市内、帯広市近郊、東京 
休日・休暇 月6~9・年間87日
有給・慶弔・特別休暇 
産前・産後休暇、育児休業  
福利厚生 帯広市商工会議所 特退金制度
永年勤続表彰
健康診断
研修制度(札幌、道外、海外)
従業員割引  
定年制 満65歳  
教育・研修制度 新入社員には、十勝学・社外研修・マナー講座・パン講座等の研修を受けていただきます。
道内・道外・海外(3年に1度)の研修もあります。  
採用予定数および
前年採用実績数
採用予定数/採用予定数/ 2名予定
前年採用実績数/2017年4月入社予定 6名
採用実績校 帯広畜産大学・帯広大谷短期大学・藤女子大学
光塩調理製菓専門学校・経専調理製菓専門学校・北海道製菓専門学校
帯広調理師専門学校・旭川調理師専門学校 
応募資格 2018年3月 大学院・大学及び短大・専門学校卒業見込みの方
全学部・全学科 
提出書類 履歴書
(実技試験後)小論文・実技報告書
健康診断書・成績証明書・卒業見込証明書 

若者雇用促進法に基づく情報公開

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数
年度(西暦)採用人数離職者数
2014年 5名 2名
2015年 6名 0名
2016年 5名 0名
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
年度(西暦)採用人数(男性)採用人数(女性)
2014年 0名 5名
2015年 0名 6名
2016年 2名 3名
平均勤続年数 10年(若い社員が増えています)
平均年齢 32歳(2016年3月)
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無・内容 新入社員には、入社後1年間で10回程度研修が設定されています。
内容は、マナー研修、小麦研修、イベント企画研修等
特に、当社の特徴は十勝学という研修があります。
メンター制度の有無 あり
雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績 月平均36時間(各個人で残業目標時間を管理する仕組みになっています)
前年度の有給休暇の平均取得日数 平均取得数4日
前年度の育児休業取得対象者数、取得者数
(男女別)
  男性 女性
対象者数 1名 1名
取得者数 0名 1名
役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員 0%
管理者 20%
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